专业介绍：人力资源管理专业培养适应现代市场经济需要，具有人文精神、科学素养和诚信品质，掌握经济、管理、法律等方面专业知识，在人力资源管理领域具备扎实理论和实践能力的应用型高级专门人才。
专业优势：人力资源管理被列为中国12种紧缺人才之一，专业人才缺口极大，市场上缺乏专业的人力资源管理人才，是中国炙手可热的“黄金职业”之一。
主修课程：人力资源战略与规划、人才测评、招聘管理、薪酬管理、绩效管理、培训与开发等。
就业方向：主要在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
证 书：人力资源管理师证书、助理人力资源管理师(三级)、 中级人力资源管理师(二级)、高级人力资源管理师(一级)。
